Módulo 1.
Technology Leadership Journey
70H/A
Workshop - Abertura
- Welcome Class
- Dinâmica de Integração
Strategy Execution
- Fundamentos de estratégia e execução: conceitos, componentes e habilidades essenciais
- Definição de metas, objetivos e planos (curto, médio e longo prazo),
- Planejamento estratégico, gestão de riscos, governança corporativa e orçamento (budget e break-even)
- Mapeamento e priorização de processos e projetos, value streams e alinhamento estratégico
Future-Proof Organizations & Business Agility
- Papel do CIO/CTO na interação estratégica com conselhos de administração
- Alinhamento entre governança corporativa, tecnologia e geração de valor
- Comunicação executiva de métricas, riscos e oportunidades de i novação
Technology in the Boardroom
- Conceitos essenciais de finanças corporativas aplicados à tecnologia.
- Capex e Opex em TI e seu impacto na tomada de decisão.
- ROI, TCO e outras métricas financeiras para avaliar projetos digitais.
- Colaboração entre CIOs e CFOs para alinhar orçamento de tecnologia à estratégia do negócio
Finance for Tech Leaders
- Conceitos essenciais de finanças corporativas aplicados à tecnologia.
- Capex e Opex em TI e seu impacto na tomada de decisão.
- ROI, TCO e outras métricas financeiras para avaliar projetos digitais.
- Colaboração entre CIOs e CFOs para alinhar orçamento de tecnologia à estratégia do negócio
Módulo 2.
Tecnologia e Geração de valor
68H/A
Tech-Driven Innovation
- Conexão entre tendências tecnológicas e geração de valor, destacando como líderes de TI podem contribuir na geração de vantagem competitiva e construção de uma cultura organizacional inovadora
- Exploração das tecnologias emergentes que estão redefinindo negócios e modelos operacionais: Blockchain, 5G, IOT, Computação Quantica, IA, Low code e No code
Total Experience
- Conexão entre experiência do cliente (CX), experiência do usuário (UX), experiência do colaborador (EX) e multiexperiência (MX)
- Mapeamento da jornada ponta a ponta e desenho de interações consistentes em todos os canais
- Estratégias de experiência como alavanca para engajamento, fidelização e crescimento do negócio
Portfolio Management & Strategic Synchronicity
Data Driven Decision Making
- Construção de organizações data-driven, com foco em eficiência e geração de valor
- Definição e acompanhamento de métricas executivas para orientar resultados
- Aplicação de análises preditivas e prescritivas para antecipar riscos e identificar oportunidades
- Conexão entre gestão de performance e estratégia corporativa, garantindo alinhamento com objetivos de negócio
Módulo 3.
Technology Deep Dive
68H/A
Arquitetura e DevOps
- Arquitetura corporativa como base estratégica para integração, escalabilidade e governança de tecnologia
- DevOps como cultura de agilidade, automação e entrega contínua, reduzindo riscos e acelerando time-to-market
- Conexão entre tecnologia, processos e objetivos de negócio para geração de valor sustentável
AI e Machine Learning
- Inteligência artificial como alavanca estratégica para crescimento e transformação digital
- Uso de machine learning para decisões preditivas, automação de processos e geração de novos modelos de negócio
- Criação de vantagem competitiva por meio de personalização, eficiência e inovação orientada a dados
- Gestão executiva dos riscos: ética, governança de dados e implicações regulatórias
IT Service Management
- Gestão de serviços de TI como fator crítico para continuidade, eficiência e resiliência dos negócios
- Governança e frameworks para apoiar decisões e mitigar riscos
- Otimização de custos e aumento do ROI por meio da priorização de serviços estratégicos
Cyber e Data Security
- Visão estratégica da cibersegurança como fator crítico de continuidade dos negócios
- Principais riscos corporativos e impacto em reputação, conformidade e resultados financeiros
- Definição de prioridades de investimento em segurança com foco em custo, benefício e mitigação de riscos
Módulo 4.
Management Culture
60H/A
Diversity & Inclusion
- Diversidade e inclusão como alavancas para inovação, engajamento e competitividade
- Redução de vieses inconscientes e fortalecimento da tomada de decisão executiva
- Construção de ambientes colaborativos e criativos a partir de equipes diversas e liderança inclusiva
Executive Self-Leadership
- Autoconhecimento e inteligência emocional para liderança em alta complexidade
- Resiliência e autenticidade como diferenciais do executivo C-Level
- Autogestão e influência positiva para mobilizar equipes e stakeholders
Direito Digital e Proteção de Dados
- Conformidade regulatória (LGPD, GDPR) como fator crítico para governança e sustentabilidade do negócio
- Proteção de dados como ativo estratégico para preservar reputação e confiança de stakeholders
- Responsabilidade executiva na mitigação de riscos legais, financeiros e operacionais
Organizational Behavior
- Cultura organizacional e transformação em ambientes digitais
- Liderança e dinâmica de times em contextos de inovação
- Estruturas, comportamentos e práticas que sustentam agilidade e performance
Módulo 5.
Startup One
30H/A
- Ecossistema Empreendedor
- Intraempreendedorismo
- Inovação
- Open Innovation
- Ideias e Oportunidades
- Business Canvas – BMG
- Prototipação e Design Thinking
- Análise Financeira
- Economia Criativa
- Técnicas de Pitch
- Cases de Sucesso do Cenário Nacional e Global
Módulo 6.
Advanced Skills Certification
60H/A
AI & Strategic Management
- Use sistemas inteligentes para criar planejamentos estratégicos com insights valiosos e decisões precisas. Aprenda a aplicar ferramentas que evoluem com o mercado, potencializando resultados e criando vantagem competitiva real.
AI for Project Management
- Integre inteligência artificial e agilidade para otimizar processos, antecipar riscos e elevar a performance dos seus times. Tenha uma experiência prática com ferramentas que tornam a gestão mais eficiente e os resultados mais previsíveis.
Idea to Enterprise: Business Design
- Aprenda metodologias de Business Design para desenvolver modelos de negócio adaptáveis e sustentáveis. Uma experiência prática para construir o novo, com competências exclusivas e visão de futuro.
Leadership Communication & Corporate Negotiation
- Desenvolva uma presença estratégica, poder de influência e técnicas avançadas para negociações complexas. Uma transformação na sua forma de liderar, com habilidades alinhadas aos desafios corporativos atuais.
Módulo 7.
Extensão internacional (opcional)
--H/A
Effective Leadership Program (Nova School of Business & Economics)
- Lisboa
The Entrepreneurship Program (Babson College)
- Boston
Neoliderança e Disrupção Organizacional (Coimbra Business School e o DeROSE Method)
- Coimbra
Inteligência Artificial: Tecnologias e Oportunidades
- Porto
Imersão China
Imersão Vale do Silício
